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守红线 带队伍 作表率

——安全教育聚焦新任安全分管领导
06-12 2020

食色抖音app安卓版污_试看10 分钟大片_试看1分钟的片禁止18_试看20分钟大片视频 为大力推进“安全生产月”主题活动,落实安全责任体系,筑牢安全防线,6月9日上午,集团开展新任安全生产分管领导任职谈话及安全领导力培训。集团副总裁、安委会常务副主任陈耀与新任职的11家二级子公司安全生产分管领导进行集体任职谈话。

食色抖音app安卓版污_试看10 分钟大片_试看1分钟的片禁止18_试看20分钟大片视频 在任职谈话中,陈耀指出,安全责任重大,希望新任分管领导从五方面抓好安全生产管理:一是要正确定位,守住红线。要把握好角色定位,提醒和监督党政班子成员履行好安全职责,共同守好安全底线。二是要依法依规,学透弄懂。法律法规,集团规章制度,要做到主要内容知道,关键内容弄懂,履职有依据。三是要带好队伍,完善体系。配齐配强安全、生产、设备等各专业条线队伍,加强培训、教育、研讨交流,不断完善制度体系、预案演练体系。四是要以身作则,率先垂范。坚持做到“四先”即“先看、先想、先学、先做”。先看,即深入一线,看到别人看不到的问题;先想,即思考为何存在此类问题,分析问题原因,正确解决处理;先学,即学习安全生产的新技术、新方法和发展趋势;先做,即在问题整改、安全提升等方面主动作为。五是廉政建设,重在行动。要一心为公,一切为企业着想。

食色抖音app安卓版污_试看10 分钟大片_试看1分钟的片禁止18_试看20分钟大片视频 会上,新任分管领导相互交流了本单位的安全生产工作重点和今后工作设想,集团安环部、安环中心和智造中心负责人也与新任分管领导作了交流。

任职谈话结束后,集团特别邀请行业内知名老师为各子公司的安全生产分管领导、部门负责人进行了安全领导力培训。培训围绕安全理念、安全管理基本问题、安全体系、安全文化等四个方面讲解了企业最佳安全实践。大家与老师积极交流互动,效果良好。

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